| 일 | 월 | 화 | 수 | 목 | 금 | 토 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
| 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 |
| 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 |
| 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 |
- 고영휴행정사
- 청라투자이민
- 법인통장개설
- 주한베트남대사관
- 관광진흥법
- 여행사창업
- 재외동포
- 외국환은행신고
- 외국인법인설립
- 송도투자이민
- 거소신고
- 투자이민제
- 행정사고영휴
- 영종투자이민
- 인천경제자유구역
- 관광사업등록
- 거소증
- 비거주자법인설립
- 국적회복절차
- 재외동포비자
- F4비자
- 사업자등록대행
- 거소증발급
- 베트남여권재발급
- F5영주비자
- 민들레행정사사무소
- 민들레행정사
- 유한회사설립
- 한국법인설립
- 국적회복신청
- Today
- Total
목록E7비자 (2)
민들레행정사사무소
E-7-2 요양보호사 비자, 몽골 D-10 비자 소지자의 새로운 취업 기회1. 요양보호사 E-7-2 비자란?E-7-2 요양보호사 비자는 한국의 고령화 사회 진입으로 증가하는 요양 인력을 확보하기 위해 신설된 전문취업비자입니다. 요양보호사(직종코드 42111)는 노인 요양시설, 요양병원, 방문요양기관 등에서 어르신의 식사보조, 이동도움, 위생관리, 병원동행, 재활훈련 등 다양한 업무를 수행합니다. 정부는 2024년부터 2025년까지 시범운영 형태로 연간 400명의 외국인을 선발하여 한국 요양시설에서 합법적으로 근무할 수 있도록 허용하고 있습니다. 이 비자는 단순 근로 목적이 아닌, 전문성과 인성을 모두 갖춘 인력의 유입을 목표로 하며, 고용 안정성과 체류 연장도 보장됩니다.2. E-7-2 요양보호사 비자 ..
E-7-1 비자, 누가 준비해야 하나요?한국 기업에서 전문 직종으로 근무하고 싶은 외국인 분들, 혹은 외국인 직원을 채용하고 싶은 회사 담당자라면 E-7-1 특정활동비자가 핵심 허가 카드입니다. 학력, 경력, 직종 코드, 임금, 고용주의 조건 등이 복합적으로 작용하는 비자라 준비가 까다롭기도 하지만, 제대로 준비하면 취업의 문을 열 수 있는 강력한 비자입니다. 이번 글에서는 E-7-1 비자의 기본 요건부터 절차, 제출서류, 그리고 실제 준비 팁까지 모두 안내드립니다.핵심 요건과 절차1. 일반요건: 학력 + 경력 + 직종 코드E-7-1 비자는 “전문인력”으로 분류되는 직종에서 신청할 수 있으며, 학력과 경력이 매우 중요합니다. 일반적으로 아래 세 가지 기준 중 하나를 충족해야 합니다:도입 직종과 관련 있는..